Yetkili sendika Toplu sözleşmeden sağlık çalışanları için hiçbir kazanım elde edememiştir diyen Şahin; “Toplu sözleşmenin tüm memurlar gibi sağlık çalışanları adına da hüsranla sonuçlanmasının ardından hala kazanımlar elde ettik diye açıklamalarda bulunmaları oldukça gariptir” dedi. Bırakın kazanım elde etmeyi sağlık çalışanlarının önemli meselelerine toplu sözleşmede sahip çıkmamışlardır diyen Hayrettin Şahin; “Sağlık çalışanlarının döner sermayelerinin emekliliğe yansıtılması gibi mühim meseller dururken vekaleten görev yapan idarecilerin döner sermayelerinin artırılmasının peşine düşen yetkili sendika yüzde 3.5’luk teklif karşısında iş bile bırakmamıştır. Çalışanların gerçek temsilcisi olarak biz 23 Mayıs tarihinde Türk Sağlık-Sen olarak sadaka zammına tepki olarak iş bırakmıştık. İş bırakma eylemimiz sendikal bir faaliyettir ve hukuka uygundur. Bu konuda Danıştay kararlarında bu tür eylemlerin memurların hak aramak için yaptıkları sendikal faaliyet olduğu ifade edilmiştir. İzinsiz ve mazeretsiz olarak göreve gelmemek fiili kapsamında değerlendirilmeyeceğine hükmedilmiştir. Biz böyle mücadele ederken onlarda sadece iş bırakmamakla kalmamışlardır. Sendikacılık tarihinde bir utanç vesikasına da imza atmışlardır. Gaziantep Şehit Kamil Devlet Hastanesinde iş bırakan sağlık çalışanlarından savunma istenmiştir. Savunma isteyen kişi ise hastane müdürü olan ve aynı zamanda Sağlık-Sen’in Şube yöneticisi olan Selahatttin Gür’dür. Bu olay Türkiye’de kamu sendikacılığın tarihine bir utanç vesikası olarak geçmiştir” dedi.